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优发国际_优发国际官方网站_优发国际pt官网
作者:丁淑雅 更新时间:2018-08-17

  四、选调方法
  公开选调按照报名、笔试、资格复审、面试、体检与考察、拟选调人员公示等程序实施。
  1、报名。凡符合选调条件者携带本人有效居民身份证原件及复印件、毕业证书原件及复印件、参加工作的介绍信原件或加盖公章(人社或组织部门)的复印件、个人聘(录)用文件原件或加盖公章(人社或组织部门)的复印件、按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明、近期1寸免冠彩照3张,于2017年4月5日—4月9日到颍东区人力资源和社会保障局报名(联系人:张敏,电话:0558-2317850)。报考人数与岗位选调人数须达到3:1方可开考。达不到开考比例的,相应核减该岗位计划数,符合其它岗位报考条件的,可改报其它岗位。
  领取准考证时间:4月12日至4月13日。
  领取准考证时间:原报名点。
  2、笔试。主要考察相应的专业知识,分为计算机类、经济学类、文秘类、财会类等七大类专业科目,满分100分。
  笔试时间和地点详见准考证。
  3、资格复审。笔试成绩公布后,按选调人数1:2的比例确定进入资格复审人员,拟进入面试的最后一名如有多位报考人员成绩相同,则一并进入。
  4、面试。经资格复审合格的人员进行面试。面试采取结构化面试的方式进行,主要考察综合分析问题、解决问题、组织协调、语言表达等方面的能力,分值100分。
  面试时间另行通知。
  5、体检与考察
  依据报考人员笔试成绩占60%,面试成绩占40%的比例,合成总成绩。按岗位所需1:1比例依总成绩由高到低等额确定参加体检与考察人选。总成绩相同的按笔试成绩排序。体检工作参照录用公务员体检标准进行。
  对体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按笔面试合成后最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补各不超过两次。拟选调人员名单公示结束,不再递补。
  6、拟选调人员公示
  拟选调人员公示5个工作日,经公示无异议人员办理相关调动手续。
  五、选调咨询
  咨询电话:0558-2317850(区人社局)
  监督电话:0558-2319629(区人社局监察室)
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